Responsable Devis et Affaires (H/F)

Type de contrat : CDI - A pourvoir de suite
Lieu : COLLET & AMBLARD - Veurey-Voroize - 38
Salaire : Selon profil
Réf.: R-00031

DESCRIPTIF DU POSTE

Le Responsable Devis et Affaires est garant des objectifs coûts et délais des affaires de Collet & Amblard.

Ses principales missions sont les suivantes :

  • Encadrer et piloter l’équipe des Chargés d’affaires (3 à 5 personnes).
  • Chiffrage et analyse de faisabilité technique des offres de prix pour les sites de Collet & Amblard 
  • Vérifier les chiffrages des autres chargés d’affaires avant envoi chez le client
  • Accompagner les clients dans l’industrialisation de leur produit, proposer des solutions d’évolution de conception dans une démarche de Design To Cost,
  • Soutenir techniquement les chargés d’affaires sur les pièces complexes et les pièces récurrentes,
  • Collaborer avec le responsable de fabrication afin d’optimiser la productivité des pièces récurrentes,
  • Maître d’apprentissage des alternants chargés d’affaires en Licence pro ou Master,
  • Piloter le processus chargé d’affaires (OTD/Marge sur affaire) ainsi que l’analyse des marges sur affaires (marge sur achats, tps devisé vs temps réalisé…) avec association de plan d’actions et réalisations de revue affaires hebdomadaires.
  • Assurer le respect des délais collaboré avec les clients.
  • Capitaliser les savoir-faire technique et process liées aux affaires et aux clients.
  • Assurer le reporting auprès du Directeur de site.
  • Partager son expertise et compétences avec le directeur des opérations usinage pour les pièces usinées au sein du groupe MECAPOLE ENERGIE,

Au niveau encadrement d’équipe il devra notamment :

  • Animer, former les équipes, organiser et coordonner leurs activités, régler les incidents humains.
  • Animer des groupes de travail et de projet sur la qualité et l’amélioration continue.
  • Gérer, en liaison avec le service ressources humaines, les effectifs (recrutement, congés, repos, astreintes, entretien professionnel, entretien d’évaluation), favoriser le développement des compétences, participer à la définition du plan de formation.

PROFIL :

  • Vous avez une expérience significative de minimum 8 ans dans le secteur de l'usinage de petites séries.
  • Vous êtes pragmatique, force de proposition, organisé, avec une appétence pour la technique, vous avez une bonne capacité d'adaptation et à prioriser vos sujets. Vous êtes attachés à l’esprit d’équipe,  votre curiosité et vos compétences relationnelles vous permettent de vous intégrer rapidement.
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